En fonction de votre demande et de vos besoins

 

• l'examen psychologique dans le cadre d'un processus de recrutement et de sélection

 

• le bilan comportemental ou assessment center

 

• l'analyse ou l'audit de processus méthodologiques d'orientation scolaire et professionnelle, pratiqués par des institutions ou des particuliers qualifiés 

 

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