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In Placement

Une démarche porteuse pour l'entreprise et le travailleur

Transition de carrière

  • Pour l'entreprise : optimaliser au mieux les ressources humaines en fonction du potentiel de chacun

  • Pour le travailleur : rechercher avec lui une nouvelle fonction au sein de l'entreprise

 

 

Nous vous offrons avec  du personnel spécialisé :
  • Une analyse dans l'entreprise de la demande de chacune des parties : l'entreprise et le travailleur

  • Un bilan de compétence individualisé en nos locaux

  • Au moins deux réunions tripartites (bénéficiaire, GRH, Laboratoire) de discussion au sein de                     l'entreprise dont une réunion finale de synthèse et d'aide à la décision

Les modalités financières

À convenir lors d’un contact avec le laboratoire.